Karriere im Spreewerk Lübben GmbH

Für die Verwirklichung unserer Vorhaben suchen wir weltoffene, selbstbewusste und engagierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Denn für den Erfolg eines Unternehmens sind seine Mitarbeiter und deren Know-how besonders wichtig.

Wir erwarten von unseren Mitarbeitern einerseits, dass sie über die erforderlichen Fachkenntnisse verfügen, sich darüber hinaus unser besonderes branchenspezifisches Spezialwissen aneignen und auch sonst immer wieder weiterbilden, dass sie neue innovative Lösungen finden und diese erfolgreich umsetzen. Wir erwarten gleichermaßen persönliche Fähigkeiten wie hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Kundenorientierung, Zielstrebigkeit, Eigeninitiative. Auch Offenheit gegenüber anderen Kulturen, schließlich arbeiten wir mit Unternehmen in vielen Ländern eng zusammen.

Wir bieten Ihnen anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgaben, eine schnelle Integration in unser Team, Weiterbildung, persönliche Aufstiegsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und die besondere Atmosphäre eines mittelständischen Unternehmens sowie eine attraktive tarifliche Entlohnung.

Bringen Sie Ihr Wissen, Ihre Fähigkeiten und Talente bei uns ein.

Momentan sind keine offenen Stellen oder Praktika zu besetzen

Unsere Stellenangebote richten sich immer gleichermaßen an Bewerber/innen beiderlei Geschlechts, auch wenn ggfs. aus Gründen der besseren Lesbarkeit nur eine Form angegeben sein sollte.

Soweit nicht anders angegeben, handelt es sich um Vollzeitstellen. Mit den Praktika sprechen wir Studenten und Studentinnen an, die ihre Ausbildung noch nicht abgeschlossen haben. In der Regel handelt es sich um mehrmonatige Praktika, die sich als Praxissemester/-einsatz für Diplom- und Bachelorstudiengänge eignen.

Bitte erleichtern Sie uns die Arbeit:
Wir bevorzugen E-Mail-Bewerbungen unter Angabe des jeweiligen Kennworts. Wenn möglich, fassen Sie bitte Ihre Unterlagen zu einer Datei bzw. einem Anhang zusammen. Bitte verzichten Sie bei schriftlichen Bewerbungen darauf, die Unterlagen in eine Bewerbungsmappe zu heften und ein Passbild beizufügen. Es reicht, die Unterlagen sortiert in einen Briefumschlag zu stecken.

Für telefonische Auskünfte oder per E-Mail steht Ihnen Herr Böhme unter 0351/886 4057 gern zur Verfügung.